Регистрация в качестве работодателя в фсс

Регистрация ИП в ФСС в качестве работодателя

После предоставления необходимых документов, ИП сразу выдается уведомление о регистрации в качестве страхователя физического лица в территориальном органе Фонда социального страхования Российской Федерации. В документе указаны следующие данные:

Индивидуальный предприниматель, уволивший всех нанятых работников, обязательно должен сняться с учета в ФСС. Для того чтобы это сделать, ИП пишет соответствующее заявление. После проводится сверка взаиморасчетов. Если работники были уволены на определенный период, а затем ИП планирует принимать новых работников, то с учета в ФСС можно не сниматься, но в этом случае необходимо в установленные сроки отправлять нулевые отчеты 4-ФСС.

Регистрация в качестве работодателя в фсс

1. Заявление (бланк заявления можно скачать здесь);
2. Копию паспорта ИП;
3. Копию выписки из единого гос. реестра;
4. Трудовой договор – оригинал в 3 экз. (1 экз. остается в ПФ, 1 – отдается работнику ИП, 1 – остается у ИП);
5. ОГРНИП;
6. Печать.

В данной статье пойдет речь о том, как индивидуальному предпринимателю (далее — ИП) встать на учет В КАЧЕСТВЕ РАБОТОДАТЕЛЯ в Фонд Социального Страхования (ФСС), Пенсионный Фонд (ПФ), Фонд Обязательного Медицинского Страховании.

Как осуществляется регистрация в ФСС ИП как работодателя

• нет необходимости ожидать в очередях;
• всю процедуру можно пройти дома;
• регистрационная форма легкая, заполняется быстро;
• для регистрации подойдет как компьютер, так и телефон;
• государственная пошлина меньше – примерно 800 рублей.

• попросить у него заявление о приеме на работу, написанное от руки;
• взять трудовую книжку. Если отсутствует – завести;
• сделать ксерокопии паспорта, идентификационного кода и полиса о страховке;
• заключить договор;
• составить приказ;
• поставить отметку в трудовой книжке.

Условия регистрации ООО в качестве работодателя в ФСС

Заявление о регистрации предприятия в качестве работодателя в ФСС подается не самим бизнесменом, а налоговой службой после того, как будет проведена окончательная регистрация ООО, и проводится данная процедура в следующем порядке:

Внебюджетные фонды занимаются постоянным аккумулированием страховых взносов, и в случае возникновения страхового случая выплачивают накопленные средства гражданину. При этом стоит отметить, что деньги такими органами выплачиваются только физическим лицам, так как именно защитой их интересов занимаются данные органы.

Документы, необходимые для регистрации ИП в качестве работодателя в ПФР и ФСС

• Свидетельство о государственной регистрации в качестве ИП
• Лицензия (при осуществлении лицензируемых видов деятельности)
• Выписка из ЕГРИП
• Паспорт
• Свидетельство о постановке на учет в налоговом органе
• Трудовой или гражданско-правовой договор с работником (достаточно представить один экземпляр договора)
• Заявление о регистрации ИП в качестве работодателя

Полный пакет документов необходимо представить в отведенные сроки в территориальные фонды (ФСС и ПФР).
В течение пяти рабочих дней ИП будет поставлен на учет в фондах в качестве страхователя. Предпринимателю будет присвоен регистрационный номер. Через пять рабочих дней, с момента подачи заявления, ИП получит:

Регистрация ип в фсс как работодателя в 2022 году

Когда предоставляются не оригиналы официальных бумаг, а их копии, то они должны быть заверены определённым порядком (нотариально). Трудовые книжки и ксерокопии соглашений подтверждает подписью и печатью сам ИП, а документы — если предъявлены и подлинники — должностное лицо фонда.

После того как ИП зарегистрировался в ФСС работодателем и уплатил обязательные взносы, он имеет право на возмещение своих затрат, выплаченных сотруднику при возникновении страховых случаев уже обозначенных в статье. Для этого необходимо предоставить в фонд по месту регистрации документы, подтверждающие законность произведённых взносов. В этом случае ФСС пересчитает размер ежемесячных обязательных выплат и уменьшит их на сумму произведённых начислений сотруднику или осуществит перевод денежных средств на расчётный счёт предпринимателя. Если ИП хочет получить возмещение наличными, а не с помощью вычетов, он должен обратиться в фонд и подать заявление в письменном виде в произвольном варианте.

Регистрация ИП в ФСС в качестве работодателя в 2022 году: как это сделать

• заявление о регистрации по установленной форме;
• копию документа, удостоверяющего личность физического лица – страхователя;
• копии трудовых книжек принятых работников или трудовых договоров, заключенных с этими работниками, – при постановке на учет в связи с заключением указанных договоров;
• копии гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг) или договоров авторского заказа, по которым он обязан уплачивать взносы на страхование от несчастных случаев, – при постановке на учет в связи с заключением указанных договоров.

При отсутствии возможности принести в госорган документы лично, предприниматель может поручить это третьим лицам. Полномочия представителя подтверждаются доверенностью. Срок регистрации в ФСС ИП как работодателя:

Регистрация ИП в ФСС в качестве работодателя

Для того чтобы зарегистрироваться в качества работодателя после того, как работник будет принят, законодательство дает ИП срок в 10 дней, который считается с момента заключения трудового договора. В противном случае вам придется уплатить штраф – 5 тысяч рублей.

У многих возникает вопрос, нужно ли регистрироваться в ФСС. Для предпринимателей, у которых оформлены сотрудники, эта регистрация обязательна. Нарушение этого постановления чревато штрафами. Установленный срок регистрации составляет 10 дней с момента подписания трудового договора и при нарушении этого срока необходимо уплатить штраф 5000 рублей.

Регистрация ИП в ФСС в качестве работодателя

С 2022 года администрирование страховых взносов первых двух категорий (ВНиМ) передано ФНС. Соцстрах теперь отвечает только за сбор взносов от несчастных случаев и профзаболеваний. Но при этом за ним сохранилось право проводить проверки по правильности выплат страхового обеспечения по ВНиМ.

Чтобы предприниматель мог получать на себя выплаты по временной нетрудоспособности или в связи с материнством, он подаёт в свое отделение ФСС специальное заявление о добровольном страховании физлица. Причём, чтобы получить пособие в текущем году, взносы надо начинать платить в предыдущем.

Регистрация ИП в ФСС в качестве работодателя

Происходит регистрация ИП как работодателя в территориальном органе ФСС по месту прописки предпринимателя. Основанием для признания ИП работодателем является заключение трудового договора либо подписание гражданско-правового договора, по которому будут уплачиваться взносы в ФСС.

Отчетность в ФСС выглядит следующим образом. Страхователь предоставляет расчет по объему начисленных и уплаченных страховым взносах на обязательное страхование. При этом учитывается страхование от несчастных случаев, страхование от профессиональных заболеваний, страхование в связи с материнством и на случай временной нетрудоспособности. Расчет предоставляется в свой филиал ФСС ежеквартально и не позднее 15 числа календарного месяца, следующего за отчетным периодом.

ИП не встал на учет в ФСС в качестве работодателя

Так, штраф за несвоевременное представление Расчета по форме 4-ФСС РФ составляет 5% от суммы страховых взносов, начисленной к уплате за последние 3 месяца отчетного (расчетного) периода, за каждый полный или неполный месяц со дня, установленного для представления Расчета, но не более 30% указанной суммы и не менее 1 000 рублей. При этом:

Цитата: О штрафах в ФСС с 2022 года
В письме ФСС РФ от 10.02.2022 № 15-03-11/08-1395 даны разъяснения по применению новых норм закона от 24.07.2022 № 212-ФЗ о социальном, пенсионном и медицинском страховании, вступающих в силу с 1 января 2022 года. В приложении № 1 к письму приведена таблица с тарифами страховых взносов в ФСС на 2022 – 2027 г.г. по категориям страхователей, а в приложении № 2 – перечень особых экономических и туристско-рекреационных зон.

Порядок регистрации ИП в ФСС

1. При временной потере трудовой способности (в список включается материнство) – не более 2,9% от размера заработной платы.
2. При несчастных случаях на производстве, профессиональных заболеваний – не более 8,5% от заработной платы.

1. Самостоятельно. Плательщик налогов самостоятельно общается с инспектором, появляется возможность исправления неточностей на месте.
2. Почтовые услуги. К документам обязательно приложить опись, в противном случае они не будут приняты на рассмотрение. Использовать услуги почтой рекомендуется, если ежеквартально не наблюдается изменений.
3. Курьерские услуги или представителя.

Регистрация ИП в качестве официального работодателя в ФСС

Согласно законодательству, индивидуальный предприниматель-работодатель обязан стать на учет в местных органах Пенсионного Фонда России в срок не позже одного месяца после подписания трудового договора со своим сотрудником.

Итак, ИП впервые решился нанять к себе на работу сотрудника. Как в такой ситуации быть с постановкой на учет в страховых органах? В данной ситуации постановка на учет ИП в ФСС в качестве работодателя просто неизбежна. Предприниматель после окончания процедуры его регистрации в налоговых органах государства обязан стать на учет в Пенсионном фонде и Федеральном фонде обязательного медицинского страхования в качестве работодателя, а также поставить на учет своих сотрудников. Таким образом, процедура постановки ИП на учет в органах ФСС проходит в две фазы:

Как пройти регистрацию ИП в качестве работодателя в ФСС

Появление большого количества консалтинговых компаний, которые специализируются на оказании услуг по юридическим вопросам, позволит индивидуальному предпринимателю больше узнать о процессе регистрации ИП в ФСС. Деятельность этих компаний как раз связана с информированием будущих работодателей в области государственной регистрации индивидуального предпринимательства. Сотрудничество с ними позволит пройти регистрацию в налоговых органах в установленные сроки, собрав все необходимые документы и подав их в соответствующие инстанции в указанный срок. Данные виды услуг стоят недорого, поэтому пройти все этапы регистрации ИП в законном порядке на сегодняшний момент не составит особого труда.

Регистрация ИП в качестве работодателя в ФСС является обязательной процедурой для каждого предпринимателя, нанимающего сотрудников. Регистрация происходит после составления заявления. Сам регистрационный процесс вместе с дополнительными процедурами потребует определенного количества времени. Не многим предпринимателям известны все этапы прохождения регистрации в качестве официального работодателя в Фонде Социального страхования.

Регистрация ИП в ФСС в 2022

Кроме того, на ИП налагается обязанность не только по уплате штрафных санкций и начисленных пеней, но и по уплате в бюджет самих взносов. В данной ситуации бизнесмену стоит исполнить все законодательные положения вовремя – строго в обозначенные российскими нормативно-правовыми актами сроки. Если он не будет соблюден вследствие уважительной причины, потребуется представление подтверждающей этот факт документации.

• удостоверения личности предпринимателя с указанием прописки;
• свидетельства о регистрации ИП или листа записи ЕГРИП;
• трудовых и гражданско-правовых соглашений с работниками и исполнителями, а также их трудовых книжек.

Регистрация ип в фсс в качестве работодателя

Это лишь примерный перечень документов, уточнить который желательно непосредственно в самом отделении ФСС. Также могут понадобиться заявление работника о приеме на работу, выписка из ЕГРИП, письмо статистики, уведомление о регистрации в качестве ИП (форма 2-3-учет), а также СНИЛС самого ИП.

Если последний работник был уволен, и ИП не планирует в дальнейшем принимать на работу сотрудников, для снятия с учета в ФСС ИП предоставляет в ФСС приказ об увольнении вместе с отчетностью и заявлением о снятии с учета.