Виды повышения квалификации в т 2
/ / 07.03.2022 233 Views 12.03.2022 12.03.2022 12.03.2022 Гражданство подлежит кодировке на основании ОКИН: — гражданин Российской Федерации — 1;- гражданин Российской Федерации и иностранного государства – 2 (если гражданство двойное, рядом в скобках указываем, какого государства это гражданство);- иностранный гражданин (указывается какого государства) — 3;- лицо без гражданства — 4. Если у работника два гражданства и о втором он не сообщил работодателю, это не является виной работодателя. Данная информация обязательна лишь для работников, которые устраиваются на работу, связанную с допуском к государственной тайне.
) Лицам, успешно освоившим соответствующую дополнительную профессиональную программу и прошедшим итоговую аттестацию, выдаются документы о квалификации: удостоверение о повышении квалификации и (или) диплом о профессиональной переподготовке.
Вид повышения квалификации в т2 что это
ОТПУСК ¦Вид отпуска¦Период работы¦ Количество ¦Дата¦Основа-¦ ¦(ежегодный, учебный, + + календарных+ +ние¦ ¦без сохранения¦с¦по¦дней отпуска¦начала¦окончания¦¦ ¦заработной платы¦¦¦¦¦¦¦ ¦и др.)¦¦¦¦¦¦¦ + + + + + + + + ¦1¦2¦3¦4¦5¦6¦7¦ + + + + + + + + ¦¦¦¦¦¦¦¦ + + + + + + + + ¦¦¦¦¦¦¦¦ + + + + + + + + ¦¦¦¦¦¦¦¦ + + + + + + IX. СОЦИАЛЬНЫЕ ЛЬГОТЫ, на которые работник имеет право в соответствии с законодательством ¦Наименование льготы¦Документ¦Основание¦ ¦+ +¦ ¦¦номер¦дата выдач覦 + + + + + ¦1¦2¦3¦4¦ + + + + + ¦¦¦¦¦ + + + + + ¦¦¦¦¦ + + + + + ¦¦¦¦¦ + + + X.
Он определяется в соответствии со специальными нормативными документами. В графе «стаж работы» предусмотрен стаж, определяемый как льготный (на¬пример, стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях).
Вид повышения квалификации в т2 что это
Строка «Место рождения» при заполнении не должна превышать 100 символов. Районы и области пишем в родительном падеже, без запятых. Можно писать с сокращениями по общим правилам: город — гор., край — кр., деревня — дер., область — обл., округ — окр., поселок — пос, станция — ст., район — рн.; слова — аул, кишлак, село, станица пишутся полностью. Кодировка места жительства – по ОКАТО по данному адресу. 4. Гражданство пишем без сокращения. Прочерки Эта распространенная ошибка вызвана тем, что в многих других документах прочерки допустимы или даже необходимы. В форме Т-2 их не должно быть. Если в графе нечего написать, то ее следует оставить полностью пустой.
Со всеми записями, сделанными в данном разделе, сотрудник должен быть ознакомлен под подпись. Отпуска и дни отдыха работника Данный раздел заполняется по мере предоставления сотруднику отпусков в соответствии с трудовым законодательством и внутренним регламентом.
Вид повышения квалификации в т2 что это
Copyright: фотобанк Лори Личную карточку работника можно вести по форме, разработанной и утвержденной работодателем самостоятельно, или по унифицированной форме Т-2, утвержденной постановлением Госкомстата России от 5 января 2022 г № 1.
Данная информация обязательна лишь для работников, которые устраиваются на работу, связанную с допуском к государственной тайне. 5. Степень знания языка В этом пункте записываем иностранный язык по отношению к языку России, которым владеет работник, если это необходимо для работы.
Вид повышения квалификации в т2 что это
Впрочем, есть несколько важных особенностей: Пункт 1 не нужно заполнять, если человек, устраивающийся на работу – офицер запаса.Пункт 3 заполняется без каких-либо сокращений.Пункт 7 может измениться, поэтому его заполняют карандашом.Раздел 2 должен быть проверен и подписан инспектором по кадрам.Кроме подписи, должна быть указана ее расшифровка и должность проверяющего.Подписать этот раздел необходимо и работнику. Раздел 3. Прием на работу. Переводы От этого раздела полностью зависит трудовой стаж работника, поэтому ошибки недопустимы. Основной документ для заполнения – приказ руководителя. Вся информация, обозначенная в разделе 3, должна быть продублирована в трудкнижке.
Ошибки в них недопустимы: ОКАТО – код населенного пункта, утвержденный постановлением №413 Госстандарта РФ;ОКИН – код гражданства работника (гражданство РФ – 1, двойное – 2, иностранец – 3, отсутствие гражданства – 4);ОКСО – код профессии или специальности, полученной работником в процессе образования;ОКПДТР – еще одна форма кода специальности. Важно! У работника службы кадров быть доступ ко всем кодировкам.
Вид повышения квалификации в т2 что это
Об этом сказано в части 10 статьи 60 Закона от 29 декабря 2022 г. № 273-ФЗ. © Материал из КСС «Система Кадры»Готовые решения для службы персонала на www.1kadry.ruДата копирования: 16.06.2022 Все о приказе о направлении на повышение квалификации вы узнаете, если прочитаете материал по ссылке. 2.Ответ: Как заполнить раздел «Профессиональная переподготовка» личной карточки сотрудника (формы № Т-2) Н.З. Ковязина Раздел «Профессиональная переподготовка» личной карточки заполняйте на основании диплома о профессиональной переподготовке (ч. 10 ст. 60 Закона от 29 декабря 2022 г. № 273-ФЗ). Речь идет о дополнительном образовании сотрудника в дополнение к основному. После окончания обучения сотрудник получает диплом о присвоении дополнительной квалификации к основной специальности.
Заполняем форму следующим образом: пункт 1 «Категория запаса» на офицеров запаса не заполняется; пункт 3 «Состав (профиль)» — заполняется без сокращения (например, «медицинский», «командный», или «матросы», «солдаты», и т.п.); пункт 4 «Полное кодовое обозначение ВУС» — пишем полное обозначение (состоит из шести цифр или шести цифр и буквы, например, «127659А»); пункт 5 «Категория годности к военной службе» имеет кодировки: А (годен к военной службе), Б (годен к военной службе с незначи¬тельными ограничениями), В (ограничено годен к военной службе) или Г (временно не годен к военной службе). Если данных записей в военном билете нет, ставим категорию «А».
Виды образования для заполнения личной карточки
О личных карточках работников мы рассказывали в нашей консультации, а также приводили пример заполнения формы. Наряду с иной информацией, отражаемой в личной карточке работника, в ней обычно указываются образование работника, а также повышение им квалификации.
Указания по заполнению унифицированной формы № Т-2 «Личная карточка работника» (Постановление Госкомстата от 05.01.2022 № 1) предусматривают, что виды образования и повышения квалификации приводятся в карточке на основании документов об образовании и о квалификации и в соответствии с Общероссийским классификатором информации о населении (ОКИН) (Приказ Росстандарта от 12.12.2022 № 2022-ст ).
Вид повышения квалификации в т2 что это
Личные карточки государственных служащих хранятся 75 лет независимо от того, когда она были закрыты. Если унифицированная форма Т2 ведется на предприятии в электронном виде, ее все равно необходимо распечатать, поскольку вносимые в нее данные по должны подтверждаться подписью сотрудника. То, на какой бумаге распечатываются личные карточки (обычной или повышенной плотности), значения не имеет, но может быть определено локальным актом.
- диплом или другие подтверждения образования, квалификации, спецзнаний;
- автобиография (необязательно – работник может подать сведения и устно).
- приказ, выписанный работодателем;
- для лиц, которых могут призвать в армию – документы военного учета;
- договор о принятии на работу;
- трудовая книжка (или другой способ подтверждения стажа работы);
- паспорт;
- свидетельство о пенсионной страховке;
Вид повышения квалификации в карточке т 2 пример заполнения
Заполнение формы на компьютере Первичное заполнение Т-2 (при приеме на работу) можно проводить на компьютере или вручную. Но записи, сделанные в процессе работы сотрудника, нужно делать строго от руки! С этими записями сотрудника нужно ознакомить под расписку.
Он не может требовать эти коды с человека, на которого создается карточка. Раздел 2. Сведения о военном учете Для заполнения этого раздела используются документы военного учета. Трудностей при заполнении быть не должно, ведь требования карты Т-2 предельно понятны.
Вид повышения квалификации в карточке т 2 пример заполнения
Здесь может содержаться информация об учебе работника, о посещении каких-то курсов, о группе инвалидности и т.п. Раздел 11. Прекращение трудового договора Особенности заполнения этого раздела – такие же, как и у раздела 3.
Здесь показываем только членов семьи с указанием степени их родства по отношению к работнику и проживающих вместе с ним. Заполняем сведения о ближайших родственниках (мать, отец, дочь, сын, родная сестра, родной брат, лицо, на воспитании которого находился сотрудник, и др.
Тема: Т-2 курсы повышения квалификации в 8
Доброго времени суток.
Подскажите, где надо провести курсы повышения квалификации в 1С, что бы они отразились в сформированной личной карточке Т-2 (также не понятно как отразить аттестацию, професиональная переподготовка. )
В стандартной унифицированной форме Т2 эти данные заносятся вручную (если у тебя обычная ЗуП). А вот если у тебя ЗуП КОРП, то данные по аттестации, Награды (поощрения), почетные звания — имеются.Выход только один, писать внешнюю печатную форму
Образование по окин
Наименование образовательного учреждения, данные о документе об образовании (наименование, серия и номер) указывается на основании документа об образовании. Желательно указывать наименование образовательного учреждения полностью. Однако в случаях, когда такое наименование слишком длинное, то разрешается допускать сокращения, не искажающие его смысл. Так, традиционно сокращают слово «имени», записывая как «Университет им. …»
___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________
Вид повышения квалификации в т2 что это
Личная карточка работника формы Т-2 представляет собой документ, в котором собирается вся информация, относящаяся к человеку, принятому на работу к конкретному работодателю. Форма Т-2 утверждена Госкомстатом, но с 2022 года взамен нее можно использовать документ аналогичного назначения, разработанный работодателем самостоятельно (информация Минфина РФ от 04.12.2022 № ПЗ-10/2022). Однако удобным остается применение привычной стандартной формы.
Поделиться Facebook Twitter Google+ VKontakte Odnoklassniki WhatsApp Telegram Viber Поделиться по почте Хозяйствующий субъект может оформить на каждого человека, с которым он заключил трудовой контракт, личную карточку работника.
Вид повышения квалификации в т2 что это
· удовлетворение потребности педагогических сотрудников в получении новейших профессиональных знаний (предметных, педагогических, общекультурных) и в приобретении опыта организации учебного процесса в соответствии с современными тенденциями развития образования;
3.4. Накопительная система повышения квалификации вводится с целью создания условий для реализации педагогом возможностей непрерывного образования. Данный вид повышения квалификации позволяет самостоятельно учителю выбирать маршрут образование и выбирать наиболее приемлемые для себя сроки его прохождения.
Как писать в карточке т 2 образование
Ученая степень. Запись о получении ученой степени, например, кандидата наук в трудовую книжку вносить не нужно. Вносятся только сведения о получении работником нового образования, профессии или специальности (п. 2.4 Инструкции). Второе высшее образование. При получении сотрудником второго или последующего высшего образования (п. 8 ст. 69 Закона № 273-ФЗ) запись в графу «Образование» вносить не нужно, там уже есть запись о предыдущем высшем образовании.
— для средних учебных заведений: «техник», «товаровед» и др. 13.5. Профессия (основная и дополнительная) кодируется в соответствии с Общероссийским классификатором профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядок (ОКПДТР). Дополнительной профессией считается такая, которая не совпадает с основной профессией, но может представлять интерес для организации.